许多小企业都有实施精益生产项目的愿望,但没有专业人员。那么,小企业应该如何促进精益生产项目呢?以下是我们的一些想法:
小企业如何实施精益生产项目?
一,企业要明确推进精益生产战略。精益生产的实施必须是企业的战略。
第二,要有强有力的宣传,改变全体员工的观念,让他们觉得如果不能适应企业环境,不能满足企业发展的要求,就会被企业淘汰。
第三,为实施精益生产设定短期和长期目标,确定阶段性目标,明确完成期限,让管理层和员工都能理解。
四是调整组织结构,建立实施精益生产的项目组织,以总经理或老板为负责人。
五是细化项目组织成员的分工和职责。
第六。制定有效的激励措施,注意鼓励全体员工参与的方式,对不能完成工作的员工给予相应的处罚。
第七,选择合适的时间进行精益生产。企业在经营危机中更容易取得良好的经营业绩。若处于快速发展时期,效果可能不明显。
低成本.效率是私营企业的目标。他们希望在不花很多钱的情况下提高自己的管理水平。但要实现精益生产,首先要有一个有精益生产知识和实现经验的精益工程师。当然,没有咨询公司的帮助。
精益工程师可以通过以下三种方式获得:
1.聘请精益工程师作为顾问。
2.长期投资招聘精益工程师。
3.培养自己的精益工程师。
这三种方法各有优缺点。首先,效果很快,但顾问到期后很容易继续精益管理。二是速度快,但劳动力成本高;第三是慢的,可以一步一步地改进。它可以推动更多的员工学习精益知识,提高他们的管理能力。不能排除的是,精益工程师在获得成功经验后会改变工作。
无论如何,老板都应该考虑企业的实际情况,而不是盲目追求急功近利,否则很难达到预期的效果。